第196节 (第2/5页)


    这些东西，要怎么量化呢？

    像是菜没洗干净，rou不够新鲜，这往往不是一个人的事，到时候要扣谁的钱？

    简锋听她说完，若有所思道：“你这个思路倒是很对……”

    其实王梦梅的困境也是他的困境，粮油生意现在是支了三处摊子，长青街这边是总中心，是他的办公室，也是礼盒和展销的地方，批发市场那边，则还是孔国荣留下的摊子。

    仓库是仓库，门面则是负责粮油批发。

    简锋手下的人不比王梦梅少，也是十几个人。

    人一多，问题就多。

    协调沟通，互相制衡，简锋文化程度不高，这些年他的学习来源，除了身边的人，就是曾经那本简梨说的财经杂志。

    王梦梅如今一提，简锋也想要把自己手下的人规范一下。

    最起码把司机和库管两个岗位细化下来，这两个岗位都太关键了。

    两口子一合计，还是要做。

    但是不知道自己怎么做，那简单，找有文化的人问，或者参考大公司的制度。

    可是想象虽然美好，但是现实问题却摆在眼前。

    两个人既不认识什么有文化的人，也更没办法接触到大公司。

    王梦梅突然灵机一动：“别说，我还真认识几个有文化的。”

    第二天，王梦梅叫住干完兼职要回学校的大学生杨楠。

    “楠楠，我记得你好像是工商管理专业的？”

    杨楠来自本省最偏远的一个山区，人长得平常，但是脑子却活。

    “是的阿姨，我是经管的，跟周培一样。”

    周培是另一个同样兼职的男生。

    王梦梅不好意思的把人拉到一边：“是这