第三百二十章 把研发团队搬到江州来 (第4/5页)

再加上工艺部门的人手，加起来整个团队大约有200人的样子。陆景从韩国捞的那一笔资金，其中一个亿注入到景华中。除开各省市的广告费用花了三千万，其余都投入到研发团队中。研发人员的年薪大多在十二三万上下，以九七年九八年的工资水平，这算的上一份高薪。

    研发团队从京城搬到江州来办公的事，陆景专门召开了一次高级行政主管会议传达了一遍。

    “早知道如此，当初你干吗要把研发团队放到京城去。是不是当时拍脑袋做决定的？”开完会在陈笑的办公室里聊天，陈笑笑着说道。

    “怎么会。”陆景笑着解释，“公司在去年的时候没什么名气，在江州那有好的研发环境？只能是放到京城去。现在自然不同，公司的财力和名气都有，能吸引到人才来为我们工作。我自然要把研发部门搬回来。而且这次也会把研发部门读力出去组建新的公司—景华电子技术研究院。”

    其实从公司发展的角度而言，最开始重视的部分必然是销售，用营销手法才能打开市场，再才是研发，继而是各项正规的现代企业管理模式。

    当然也不绝对，比如作为风投成功案例的goole、思科等公司。

    陈笑笑兮兮的点点头，正打算和陆景说几句体己话时，吴璇推开门进来，“到处找你，原来躲到这里来了。”

    “你不会打我手机吗？”陆景见她说的夸张，笑着说道，“什么事儿？”吴璇是景和电子的总经理，作为景和公司的代表进入景华的董事会，所以刚才的会议她也参加了。不过她开完会后就下去处理景和的事情去了，不知道这会找上来有什么事。

    “不是景华研发团队搬到江州的事情。你自己的公司你爱怎么折腾都行。”吴璇笑着说道，耳边