第934章 打造团队 (第2/4页)

自己的地盘。

    全国各地乃至外邦国际，懂技术的人简直太多了。

    只有把他们尽可能的聚拢到一起，才能够做出更多有用的东西。

    可怎么才能把这多有用的人才，全都聚拢到自己身边来呢。

    丰厚的待遇，确实能够起到一定的作用，但也只是一部分作用而已。

    很多匠人尤其是技巧娴熟的匠人，他们目前的收入也不错，根本就不想再继续折腾别的事情了。

    若是外邦国家那些技术人员，就更不愿意到这边来了。

    有什么东西，能够让这些优秀的人才，心甘情愿的放弃手头的工作，到自己这边来搞科研呢。

    宋小川开始琢磨，要不要给他们普及一下社会主义核心价值观，激发他们的爱国情绪。

    可即便是如此，也只能激发一下本国人，顶多是把南方的大靖国人也激发起来。

    至于荷国、红毛国、葡萄国等等，这些国家的技术人员，不太可能受到鼓舞。

    宋小川又琢磨了一下，搞技术的人，尤其是技术很好地那批人。

    他们都有一个共同的毛病，就是追求精益求精，想要更好的东西，想要远远超过别人。

    自己只需要展现出一些超过常规的东西，就能吸引到他们的注意力。

    宋小川这几天，正在琢磨怎么从西方国家挖掘人才呢。

    李云龙那边派出去的斥候，已经把去往西方各国的航线图给画好了。

    上次派船只跟踪西方列强逃跑的舰队，还真是没有白跟踪。

    以后西方各国在世界上的地理