回到九零，她在外科大佬圈火爆了 第667节 (第3/8页)

，带这样的学生容易出成绩，而且可以近距离再观察这批学生的科研状况。现在医院里招医学毕业生，要求太多了，巴不得医学生是十八项武艺样样精通，招到单位里做牛做马做科研什么都能用上。医院和其它单位公司招人性质一样的，尽可能节省人工成本，把一个人当多个人用。科研是个实实在在的硬指标。

    以前为何没“抢”这回事儿。原因在，以前没有一个八年班像这一届有这么多同学提前进入临床实习的。充分显示出老师们调侃虽调侃，或许这些同学比不上谢同学，可比起其他同期医学生以及前辈们是太优秀了。

    老师们诡计多端，今年争取加入导师组，明年再找借口申请撤出，妥妥的算计。

    “怎么？你是想当我们班学生导师吗？”任崇达听着曹二哥问后，貌似摸到对方的想法很吃惊，“你是国都的，不是国协的。”

    “你们学院有规定说一定要国协导师指导学生出论文吗？”曹昭反问一句。

    这？这神仙哥哥莫非是想做他们班的校外导师了？学校是向来恨不得把这种烫手山芋的任务扔出去给学生自己承担。要说服一个十分有才华的老师给无论是什么成绩的学生当导师超级不容易的。因为做博士生导师要给学生出力出钱出实验室等等。话说回来，这种事情若是变真的话，国都不会让自己老师被外院聘请为导师的，除非是两个学院变成联合培养了。

    第2504章 严谨的事

    “导师组只有六个名额吗？干嘛限定六个？这种事情不是越多人越好吗？你们学校有硬性规定六个吗？”曹昭不管什么情况，好像是故意扰乱下局面说。

    刚好之前电话里有人做过同样提议。任崇达想想是可以考虑