第455章 替人出气! (第2/5页)

。从最初的基建设时还亲力亲为的各层领导。真正到了做大之后。各部门直接的管理关系发生了阶梯性的变化。员工的增多意味着管理者的增多。难免会出现这样那样的管理疏漏环节。这也是小军最初着重让程光管理的的方。

    此时听到芝母的话。小军的心中一动。企业中的千张嘴万张嘴。也许顶不上街头百姓的一张嘴。这种来自民众最直接的反响正是一个企业最应该注意到的细节。细节决定了企业发展的根本。

    “哦。对了。你这孩子小小年纪能够当上一个小主管。肯定是非常有能力的。跟上面反映反映。走走。我领你去。就在那街角。好多人都在议论呢。不过那屋中的营业员态度非常不好。都要气死我了。不就是来了几个tw的大客户吗?至于就把根本都忘了吗?”芝母有点小市民的愤世嫉俗。涉及到自身的利益之时总是会摆出各种各样的大道理。但不妨碍她热情的想要拉着小军走过去。也没有细想想面前这个年轻人是不是能够为自己解决问题。她想要只是一个能有分享自己愤怒的人。

    一旁的芝父拉了一下妻子。被芝母眼睛一瞪就不再说话。看的出来这赵家是谁在做主。

    梅姐想要说什么被赵雅芝拉住。她微微摇了摇头望着已经跟着母亲向前走的小军低声说道:“呵呵。难的我妈没有拿出一副生人勿近我的模样。你又不是不知道。以前哪个男孩子接近我。她都是一副谨慎小心害怕我上当的模样。这次能够在这么短的时间里没有对小军产生恶意并且还能与他有共同的话题。就让他们去吧!”

    梅姐知道赵雅芝还有一个理由没有说出来。能够让自己的父母与心爱的男人接触一下。尽管不是真的。可也是一种